5月20日，集團(tuán)公司在二分公司組織召開(kāi)“關(guān)注改革 心系發(fā)展”為主題的員工座談會(huì)。集團(tuán)公司黨委書(shū)記、副董事長(zhǎng)牛源，工會(huì)常務(wù)副方萬(wàn)濤，自一分公司轉(zhuǎn)崗分流到各子分公司的12名員工代表參加了座談會(huì)。

會(huì)上，員工代表紛紛發(fā)言，暢談了分流轉(zhuǎn)崗到新的崗位后的工作情況和感受。牛源與員工代表進(jìn)行了深入的交流，對(duì)員工提出的一些問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)的解答，對(duì)大家在新崗位上的工作表現(xiàn)予以肯定，向員工代表宣貫了四屆一次職代會(huì)精神。

聽(tīng)取了大家的發(fā)言，牛源表示，這次座談會(huì)主要是圍繞談?wù)J識(shí)、圍繞改革談感受、圍繞發(fā)展提建議、圍繞職代會(huì)精神談落實(shí)，希望大家主動(dòng)融入到新的大家庭里，統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，努力適應(yīng)新的崗位，在新的崗位上以敬業(yè)和奉獻(xiàn)的情懷、歸零的心態(tài)繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱，在平凡的崗位上，干出不平凡的業(yè)績(jī)，為集團(tuán)公司的改革轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。